ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНКАССАТОРА БАНКА

Скачать Скачано: 201

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНКАССАТОРА

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

  1. I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности инкассатора______________________________________ (далее – «предприятие»).

Название учреждения

1.2. Инкассатор относится к категории технических исполнителей.

1.3. Лицо, назначаемое на должность инкассатора должно иметь начальное профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы, или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе, без предъявления требований к стажу работы.

1.4. Подчиняется инкассатор непосредственно руководителю подразделения инкассации.

1.5. Инкассатор должен знать:

— нормативные правовые акты, положения, инструкции, другиеруководящие материалы и документы, определяющие сроки и порядок приема, транспортировки и сдачи денежных средств;

— положение Центрального Банка РФ о порядкеведения кассовых операций в кредитных организациях на территории РФ;

— правила обеспечения сохранности при доставке денежных средств;

— правила ношения и использования оружия и боеприпасов приисполнении своих обязанностей по обеспечению сохранности денежных средств;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда;

— законодательство о труде РФ.

  1. II. Должностные обязанности

Инкассатор исполняет следующие должностные обязанности:

2.1.Принимает непосредственное участие в проведении необходимых инкассационныхпроцедур.

2.2. Подписывает необходимые документы.

2.3.Получает в соответствии с установленным порядком денежныесредства и ценные бумаги, это всё должно происходить в строгом соответствии с правилами.

2.4.При приеме сумок с денежными средствами и ценными бумагамипроверяет целость упаковки, четкость оттисков пломбиров, соответствие суммы, указанной на ярлыке, сумме, указанной в расходном ордере и в описи ценностей.

2.5. Доставляет денежные средства и ценные бумаги с обязательнымсоблюдением правил, обеспечивающих их сохранность, в учреждения банка по месту нахождения расчетного или текущего счета.

2.6.Нигде, никогда и ни в какой мере не подаёт разгласке известные емусведения по долгу службы, которые содержат информацию об операциях по хранению ценностей, их отправке, перевозке, охране, сигнализации, а также о служебных поручениях по кассе.

2.7.Принимает все меры для обеспечения сохранности вверенных емуденежных средств и ценных бумаг и предотвращения ущерба.

2.8.Сдает денежные средства и ценные бумаги в учреждения банка.

2.9. Своевременно сообщает о всех обстоятельствах, которые угрожают обеспечению сохранности вверенных емуценностей руководителю подразделения инкассации и

_________________________________________________________________________

(иным должностным лицам)

III. Права

Инкассатор имеет право запрашивать у специалистов информацию и документы, необходимыедля выполнения его должностных обязанностей, а так же знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.

  1. IV. Ответственность

Инкассатор несет ответственность:

4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.

4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, которые определены уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.20__г.

Качество рынка рабочей силы в России. Пища к размышлению

Качество рынка рабочей силы в России. Пища к размышлению

На волне «сумасшествия» очередного единого гос. экзамена, жалоб работодателей на низкий уровень образованности нынешних выпускников вузов, нехватки квалифицированных по профилю специалистов, на низкую производительность труда, текучку кадров и необоснованно...
7 заезженных слов, которые так приелись рекрутерам

7 заезженных слов, которые так приелись рекрутерам

Каждый рекрутер в своей профессиональной карьере «имеет удовольствие» читать и слышать эти слова тысячи раз на дню. Ниболее заезженные словечки являются индикатором для рекрутеров, что кандидат такой же как и все остальные, и ничем особо не отличается. Рекрутеры в...
Подбор персонала: ролевые кейсы для HR

Подбор персонала: ролевые кейсы для HR

Практические кейсы для подбора персонала Содержание статьи: Подбор персонала — Кейс  для интервью “Тренинг” Подбор персонала — Кейс  для интервью “Корпоративная система обучения” Подбор персонала — Кейс  для интервью “Положение HR-менеджера в...
0.5