Против шерсти: как внедрять изменения в компании

Против шерсти: как внедрять изменения в компании

Михаил Кондратенко Действовать нужно бескомпромиссно и жестко. Помните, что вы меняете годами сложившийся уклад, а это революция Зачастую одного желания что-то поменять в бизнесе недостаточно. Даже при четком плане и вроде бы ясном видении ситуации предприниматели...
22 верных способа повышения вовлеченности сотрудников

22 верных способа повышения вовлеченности сотрудников

Как осчастливить сотрудников? Как добиться того, чтобы они были мотивированы, вовлечены и эффективны на работе? На эти вопросы с различной степенью успешности пытаются ответить многие компании. Но только лучшие смогли добиться значимых результатов. В своей книге...

Стоимость коммерческого размещения материалов на сайте hrhеlpline.ru

СодержаниеСсылки СтатьиБаннеры на сайтеРеклама в соцсетяхПост в ежемесячных новостях  Ссылки  Стоимость размещения одной вечной ссылки — 500 руб. Стоимость размещения одной короткой ссылки (3 месяца) — 300 руб. Стоимость размещения одной вечной контекстной...
Вредные советы для HR

Вредные советы для HR

Самый «вредный» писатель детства Григорий Остер (который, к слову, сегодня празднует свой день рождения) писал о том, что есть дети, которые делают всё наоборот. А когда эти непослушные дети вырастают, некоторые из них становятся HR-ами и руководителями и продолжают...
0.5